2026년 9월 22일 (화).

핵심 요약

• Disney+는 2025년 1월 약관을 개정해 광고 없음(ad-free)으로 마케팅된 프리미엄 요금제를 포함한 모든 요금제에 광고 삽입을 허용하기로 했다.
• 개정 약관 2(k)항에 따르면 스트리밍 라이선스 제한이나 실시간·선형 콘텐츠, 특별 이벤트에는 광고가 포함될 수 있으며, 디즈니 번들 프로모션과 브랜드 콘텐츠, 스폰서십 메시징도 '광고 없음' 요금제에 노출된다.
• 기존 가입자도 취소하지 않으면 새로운 약관에 자동으로 구속되며, 2026년 9월 독일 구독자들에게는 광고가 영화 전후에 삽입될 수 있다는 별도 공지가 발송됐다.

핵심 요약

• 2023년 8월 캘리포니아 고속도로에서 23세 여성 에밀리 노르만딘-파커가 Uber 운전자 쩬 트란이 세차비 분쟁 후 위험한 도로변에 내린 후 차에 치여 사망했다.
• 은퇴한 판사 리처드 스톤 중재인은 Uber와 트란에게 부모에게 각 2000만 달러씩 총 4000만 달러를 배상하도록 2026년 7월 판정했다.
• 스톤 중재인은 고속도로 갓길이 안전하지 않으며 위법이라는 점, 운전자가 더 안전한 톨게이트가 있음을 알았다는 점, 여성이 취한 상태임을 알면서도 방치했다는 점을 지적했다.
• Uber는 독립계약자인 운전자에 대해 책임이 없다고 주장했으나, 중재인은 Uber가 일반인을 상대로 운송 서비스를 제공하는 공통운송업체이므로 위임할 수 없는 안전책임이 있다고 판정했다.
• Uber는 성명에서 중재인이 잘못된 판정을 내렸다며 법적 책임이 없다고 반박했다.

핵심 요약

• Oxide 창업자 브라이언 칸트릴이 Sun Microsystems의 실패 원인을 분석했다.
• 2005년 OpenSolaris를 쓰는 스타트업이 Sun 하드웨어 구매를 원했지만 Sun은 전화도 받지 않고 제품까지 잘못 제시했다.
• 같은 상황에서 Dell의 영업담당자 Steve는 하루 밤 만에 웹 폼 요청을 처리하고 2주 내 모든 서버를 납품했으며, 회사 재무만으로 리스 계약을 성사시켰다.
• 칸트릴은 'Sun의 전략은 옳았지만 경영 실행에 완전히 실패했다'며 '사업 운영에 지쳐버린 기업은 성공할 수 없다'고 결론지었다.
• 그 스타트업은 나중에 Steve를 고용했고, Steve와 칸트릴은 함께 Oxide를 창업했다.

핵심 요약

• 미국의 H-2B 비자 복권 제도를 활용한 연구에서, 저임금 외국인 노동자 고용을 못한 기업들의 매출이 크게 줄었지만 미국인 일자리는 늘지 않았다.
• H-2B 비자는 조경, 어선 가공, 임업, 요식업 등 고졸 미만 수준의 계절 근로자를 위한 것으로, 1990년 제정된 66,000명 연간 상한선이 36년간 개정되지 않았다.
• 2022년 하반기 고용주들은 33,000개 비자 슬롯에 136,555명의 지원을 요청해 수요가 공급의 4배를 초과했다.
• 복권 낙첨으로 외국인 노동자를 못 구한 기업들은 H-2B 고용이 약 50% 줄었고, 복권 당첨 기업들은 노동자 2배 증가 시 매출이 20% 올랐다.
• 장비·차량·구조물 투자는 탄력성 1.5~2.1로 더 크게 증가했다.
• 외국인 노동자 고용이 금지되면 미국 저임금 노동자 고용은 증가하지 않고 기업 규모만 축소되며, 농촌 지역을 제외하고는 전체 일자리 창출 효과도 제로에 가까웠다.